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離職時間問題咨詢 [復制鏈接] qrcode

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希冀
發表于: 2023-5-26 09:05 | 只看該作者 |倒序瀏覽

律師，你好！咨詢一下，本月15日，跟自己的直接領導發微信（有聊天記錄），需要下個月2號離職，答復提前一周提流程就好，但是當22號提離職流程時，上級領導審批又說一個月，按照規定能否按15號跟直屬領導提的日期開始算一個月？另外，我的加班調休時間被凍結，不給離職調休使用，是否違規（現在需要時間）？
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陳玲麗
發表于: 2023-5-26 12:05 | 只看該作者

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銀杏葉
發表于: 2023-5-26 14:28 | 只看該作者

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老岳
發表于: 2023-5-26 17:37 | 只看該作者

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whmxy
發表于: 2023-5-26 20:10 | 只看該作者

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酒量不大
發表于: 2023-5-26 20:19 | 只看該作者

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王京
發表于: 2023-5-26 20:38 | 只看該作者

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ggge
發表于: 2023-5-27 00:41 | 只看該作者

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一杯青茶
發表于: 2023-5-27 21:43 | 只看該作者

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操蛋de吥弄則
發表于: 2023-5-27 23:16 | 只看該作者

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